5
Appraiser Peer Support Guidelines
Appraiser Peer Support Guidelines
Inhoud
The 360° appraisal process supports, besides self-assessment and feedback, the professional development of trainers. One of the critical pillars of this professional development is the peer support trio. Trios (you + 2 other trainer colleagues) will support you through this 360° appraisal process. You can help each other to interpret the data, extract the key insights, be devil’s advocate and plan your further professional development based on the findings.
We will give you some guidelines on how your trio could function, but it is important to know from the start that it should be tailored to you and your trio’s current needs, plans and wishes.
In these guidelines, you will find answers on:
- How to find your trio
- What you need to do before meeting with your trio
- How you could use your trio time
- What if things do not work out and possible pitfalls
Activiteiten om te voltooien
Voltooi de volgende activiteiten, verdien badges en je zult de voortgang van je playlist zien
Inhoud
When finding two other people, we advise that they are not your closest colleagues but, in fact, those that you have not worked with a lot (or at all) until now.
These two other people could be from your organisation, a pool of trainers you belong to, a trainers’ association in your city or country, etc.
Reach out to them and make sure you have an agreement that you are a trio now.
In case you find yourself in an international group of trainers, you could also form your trio based on geographical closeness if you feel that there is a chance that you could actually meet in person.
Ontvang een activiteitenbadge
How to find your trio support group? Behaal deze badge
When finding two other people, we advise that they are not your closest colleagues but, in fact, those that you have not worked with a lot (or at all) until now.
These two other people could be from your organisation, a pool of trainers you belong to, a trainers’ association in your city or country, etc.
Reach out to them and make sure you have an agreement that you are a trio now.
In case you find yourself in an international group of trainers, you could also form your trio based on geographical closeness if you feel that there is a chance that you could actually meet in person.
Taken
Taak nr.1
Uitgegeven door organisator of door scannen van QR code
Participate in activity
Vaardigheden
ETS-TR
#Het erkennen en omgaan met onverwachte leermomenten en resultaten
ETS-TR
#Persoonlijke/professionele ontwikkeling ondergaan door middel van feedback
ETS-TR
#Leerdoelen identificeren en deze proactief nastreven
ETS-TR
#Demonstreert begrip van leren als een continu proces
ETS-TR
#Houdt de focus op geplande leerdoelen, maar staat open voor het integreren van ongeplande doelen
ETS-TR
#Spoort duidelijk aan en geeft lerenden actief de mogelijkheid om verantwoordelijkheid te nemen voor hun eigen leerproces
ETS-TR
#Heeft inzicht in hoe leren doeltreffend en zinvol kan worden georganiseerd, zowel in diverse leeromgevingen als online
ETS-TR
#Moedigt aan en ondersteunt de uitvoering van het leerplan
ETS-TR
#Past leerprocessen dienovereenkomstig aan
ETS-TR
#Laat begrip zien van het belang van waarden en hoe kansen te ontwerpen voor waardengericht leren in een leerproces
ETS-TR
#Toont bereidheid om te leren van anderen, zelfs van degenen die mogelijk verschillende waarden en wereldbeelden hebben
ETS-TR
#Begrijpt de waarden en mechanismen van feedback
ETS-TR
#Analyseert de sterke punten, zwakke punten en leermogelijkheden van lerenden
Activiteiten: 4
Gestart: 4
Voltooide playlist: 0
Delen:
Organisatoren
International Youth Work Trainers Guild
Badgecraft host dit platform en ontwikkelt het samen met toonaangevende educatieve organisaties. Het programma Erasmus+ van de Europese Unie heeft cofinanciering verleend voor de bouw van de eerste versie van dit platform. Neem contact op met support@badgecraft.eu.
Wijzigen in een andere taal: